A maioria das pessoas vai pular este anúncio de emprego porque o título soa como a gestão média. Isso é um erro. Líder de equipe, colocações clínicas na Bond University é um daqueles papéis onde a pessoa que entende o que o trabalho realmente faz entra na entrevista com uma vantagem séria.

As colocações clínicas são a parte de cada grau de saúde onde os alunos deixam a sala de aula e trabalham em hospitais reais, clínicas e serviços de saúde comunitários.Sem alguém coordenando esse gasoduto, uma faculdade de saúde é moída para parar. Bond University está contratando um líder de equipe para executar essa coordenação em toda a sua Faculdade de Ciências da Saúde e Medicina na Gold Coast.

Bond University está localizada em Robina, Queensland. É uma universidade privada, sem fins lucrativos com um programa médico, fisioterapia, terapia ocupacional, nutrição e dietética, ciência do exercício e esporte e ciência biomédica. Cada um desses programas envia os alunos para colocações clínicas que os organismos de acreditação contam para o registro. Os colocações não se organizam. É aí que esse trabalho entra.

O papel, a realidade e como se tornar um shortlist

Um líder de equipe, Clinical Placements gerencia a logística e as pessoas por trás das colocações de estudantes. Você não está apenas empurrando papéis. Você está negociando com hospitais e clínicas, ajustando os alunos aos lugares disponíveis, perseguindo a documentação de conformidade e liderando uma equipe de oficiais de colocação que lidam com as chamadas e e-mails diários.

O anúncio de emprego é deliberadamente amplo, o que é comum para as funções profissionais da universidade. A realidade dos primeiros noventa dias será assim: você vai auditar o pipeline de colocação atual, identificar onde os alunos ficam presos e construir relações com provedores de colocação que têm capacidade limitada. serviços de saúde em toda a Austrália estão sob pressão, e as universidades estão competindo pelos mesmos supervisores clínicos.

O trabalho se divide em quatro buckets:

• Recursos de colocação e negociação com hospitais, centros de saúde comunitários, práticas privadas e instalações de cuidados de idosos em todo o Sudeste do Queensland e além.
• Conformidade e documentação, incluindo registros de imunização de estudantes, controles policiais, trabalho com controles de crianças e acordos de colocação que correspondem às regras de acreditação de cada programa.
• Liderança de equipe, onde você aloca a carga de trabalho, define expectativas e mantém os oficiais de colocação de fora durante os períodos de pico de colocação.
• Apoio ao estudante e escalada, lidar com questões de colocação, preocupações estudantis e reclamações ocasionais do provedor antes que elas se tornem reclamações formais.

A capacidade de colocação é apertada em toda a Austrália. A Australian Health Practitioner Regulation Agency estabelece padrões de acreditação que exigem horas clínicas supervisionadas para registro em medicina, fisioterapia, terapia ocupacional e outras profissões de saúde. As universidades não conseguem pular essas horas, então cada corpo docente precisa de alguém que possa garantir colocações de qualidade suficiente e manter o processo em movimento.Site da AHPRA. o

Para Bond, essa pessoa precisa entender os ecossistemas de saúde da Gold Coast e Brisbane.A universidade tem relacionamentos de longa data com instalações de saúde do Queensland, hospitais privados e provedores comunitários.Quem toma este trabalho herda esses relacionamentos e tem que crescer.

Você precisará de experiência coordenando colocações ou gerenciando uma operação administrativa semelhante em saúde ou educação. candidatos fortes trazem gerenciamento de partes interessadas, conhecimento de requisitos de educação clínica e resiliência suficiente para lidar com escassez de colocação sem perder impulso.

Aqui está a parte que a maioria dos candidatos está errada.Eles enviam um currículo geral da universidade e uma carta de apresentação que repete o anúncio de emprego.Não faça isso.O painel de contratação pode localizar um modelo em trinta segundos.

Em vez disso, faça estas quatro coisas antes de aplicar:

• Abra a lista de empregos da Bond University e leia a descrição do cargo até que você possa explicar as principais responsabilidades sem olhar.
• Mapar a sua experiência para a coordenação de colocação, mesmo que o seu título anterior fosse diferente. Você combinou os alunos com os sites, gerenciou a conformidade ou perseguiu os supervisores?
• Encontre um problema de colocação que você resolveu e escreva-o como uma história curta: a situação, o que você fez e o resultado.
• Verifique se seus árbitros sabem que você está aplicando e pode falar com sua capacidade de gerenciar demandas concorrentes de estudantes, fornecedores e funcionários acadêmicos.

Você pode aplicar diretamente atravésConselho de Trabalho da Universidade BondO papel também está listado emPágina de emprego da universidade do AcademicJobs.comSe você quiser manter um olhar sobre a lista enquanto você está se preparando.

Para mais detalhes sobre como criar um CV que seja lido, o guiaComo escrever um CV acadêmico vencedorVale a pena dar uma olhada antes de submeter.

Uma ação prática para tomar esta semana: puxe os dados de colocação clínica de seu papel atual ou anterior. Encontre o número de sites de colocação com os quais você trabalhou e a carga do aluno por semestre. Escreva esses números para baixo. Eles pertencem à sua carta de apresentação, porque esse é o tipo de evidência que move um aplicativo de colocação clínica para o topo da pilha.