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Job Information
Organisation/Company: Universidade de Aveiro
Department: Departamento de Química
Research Field: Chemistry
Chemistry » Biochemistry
Engineering » Other
Technology » Biotechnology
Researcher Profile: First Stage Researcher (R1)
Positions: Master Positions
Application Deadline: 4 Sep 2026 - 23:59 (Europe/Lisbon)
Country: Portugal
Type of Contract: Temporary
Job Status: Full-time
Hours Per Week: 35
Is the job funded through the EU Research Framework Programme? Other EU programme
Reference Number: COMPETE2030-FEDER-0216240 (nº20947)
Is the Job related to staff position within a Research Infrastructure? No
Offer Description
Development and optimization of processes for extracting bioactive compounds from bee products in the Montesinho Natural Park, with a view to their application in new cosmetic products.
Where to apply
E-mail: susanacardoso@ua.pt
Requirements
- Research Field: Chemistry — Education Level: Master Degree or equivalent
- Research Field: Chemistry » Biochemistry — Education Level: Master Degree or equivalent
- Research Field: Technology » Biotechnology — Education Level: Master Degree or equivalent
- Research Field: Engineering » Other — Education Level: Master Degree or equivalent
Skills/Qualifications: Mestre em Bioquímica, Química, Biotecnologia, Eng. Biotecnológica e áreas afins com média igual ou superior a 16. Valoriza-se experiência em áreas relevantes para o projeto, nomeadamente a obtenção de extratos de produtos da colmeia e suas aplicações em produtos de cosmética.
Specific Requirements: Estudante inscrito em doutoramento
Internal Application form(s) needed: BI_BioCosMap_2_signed.pdf English (491.89 KB - PDF)
Additional Information
Benefits
A bolsa terá a duração de 12 (doze) meses, com início previsto outubro/2026, eventualmente renovável, até ao limite máximo do financiamento aprovado, não podendo em caso algum ultrapassar os limites definidos nos n.ºs 5 e 6 do artigo 9.º do Regulamento n.º 292/2020, de 28 de fevereiro, publicado em Diário da República, n.º 61, 2.ª Série, de 26 de março (Regulamento de Bolsas de Investigação Científica da Universidade de Aveiro). O montante da bolsa corresponde a €1.309,64, conforme tabela de valores de subsídios mensais de manutenção, fixados no anexo III do Regulamento de Bolsas de Investigação Científica da Universidade de Aveiro, montante sujeito a atualizações que venham a ocorrer e que lhe sejam aplicáveis. O bolseiro poderá ainda ser reembolsado do valor correspondente ao Seguro Social Voluntário, em caso de adesão a este regime. Adicionalmente, o candidato receberá um complemento mensal de até 229,20€, cujo valor está previsto no Despacho Reitoral nº58 -REIT/2022 da Universidade de Aveiro e será suportado por receitas próprias da Universidade de Aveiro
Eligibility criteria
São elegíveis os candidatos que cumpram o disposto na alínea a) do n.º 1 do artigo 2.º do Estatuto do Bolseiro de Investigação, na redação dada pelo Decreto-Lei n.º 123/2019, de 28 de agosto, e ainda o disposto no artigo 9.º do Regulamento de Bolsas de Investigação Científica da Universidade de Aveiro.
Selection process
Os métodos de seleção a utilizar serão os seguintes: a Avaliação Curricular, com a opção de Entrevista. A Avaliação Curricular, com uma ponderação de 0 – 20 valores, será realizada de acordo com adequação e mérito do currículo do candidato tendo em conta a área de abertura do concurso. Poderá ser utilizado o método de seleção Entrevista, no caso de o júri não se considerar devidamente habilitado a decidir em função da Avaliação Curricular. Havendo lugar a Entrevista, a avaliação final será calculada considerando a Avaliação Curricular e Entrevista com a respetiva valoração de 60% e 40%. O júri reserva-se ao direito de não admitir para entrevista os candidatos com classificação inferior a 14 pontos numa escala de 0-20 pontos, bem como de não atribuir a bolsa nenhum dos candidatos que tenha uma valoração mínima final de 15 pontos.
Composição do Júri de Seleção: Presidente: Doutora Susana Maria da Almeida Cardoso, Investigadora Auxiliar da Universidade de Aveiro; Vogais efetivos: Doutora Sónia Marina Pinto Nunes da Silva, Investigadora Doutorada da Universidade de Aveiro; Doutor Bruno Neves, Professor Associado da Universidade de Aveiro. Vogais suplentes: Pedro Fernandes, Investigador Doutorado da Universidade de Aveiro; Doutora Joana Lia Cardoso de Sousa, Investigadora Doutorada da Universidade de Aveiro .
Additional comments
Os resultados da avaliação são divulgados no prazo máximo de 60 dias úteis a contar do termo de apresentação das candidaturas, mediante notificação aos candidatos. Os candidatos são informados, em sede de audiência prévia, nos termos consagrados no Código do Procedimento Administrativo, do sentido provável da decisão final, podendo, no prazo de 10 dias úteis a contar desta notificação, pronunciar-se sobre esta decisão. Dos resultados finais pode ser interposto recurso para o Reitor, a apresentar no prazo de 10 dias úteis a contar da respetiva notificação. Validade do concurso: A lista de ordenação final dos candidatos será válida até 31-12-2026, para efeitos de constituição de uma lista de reserva de seleção.
Work Location(s)
Number of offers available: 1
Company/Institute: LAQV-REQUIMTE, Departamento de Química- Universidade de Aveiro
Country: Portugal
City: Aveiro
Postal Code: 3810-193
Street: Campus Universitário de Santiago
Number of offers available: 1
Company/Institute: Montesino-Brigantia-EcoPark
Country: Portugal
City: Bragança
Postal Code: 5301-358
Street: Av. Cidade León, 506
Contact
City: Aveiro
Website: http://www.ua.pt
Street: Campus de Santiago
Postal Code: 3810-193
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