vragenlijsten en lichamelijk onderzoek hebben plaatsgevonden in 2011-2015 (25.000 deelnemers) en 2019-2022 (11.000 deelnemers).
Vanaf het najaar van 2026 worden alle deelnemers opnieuw uitgenodigd voor een follow-up dataverzameling. Daarnaast werven we ongeveer 2.000 nieuwe deelnemers van de derde generatie (18-30 jaar). Wij zijn daarom op zoek naar een enthousiaste en ervaren onderzoeksverpleegkundige om op verschillende onderzoekslocaties in Amsterdam de metingen (o.a. bloedafname, antropometrie, bloeddruk) bij de deelnemers te verrichten en te coördineren. Samen met de coördinator ben je verantwoordelijk voor een goede uitvoering van de dataverzameling op locatie en bewaak je de kwaliteit.
Kijk voor meer informatie over de studie op www.heliusstudy.nl.
Als onderzoeksverpleegkundige verricht je de metingen bij de deelnemers en bewaak je de kwaliteit. Onder leiding van en in nauwe afstemming met de coördinator lichamelijk onderzoek ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse gang van zaken op de onderzoekslocaties (locatie AMC, Amsterdam-West, Amsterdam-Noord).
Je belangrijkste werkzaamheden zijn onder meer:
- contact met deelnemers, het verrichten van de metingen incl. bloedafname, volgens standaardprocedures (SOP’s)
- baliewerkzaamheden, waaronder het ontvangen van deelnemers
- invoer van verzamelde gegevens
- kwaliteitsbewaking werkzaamheden op locatie
- verantwoordelijk voor verloop van de dag
- verantwoordelijk voor transport van bloedbuizen/urine-/feces-monsters en formulieren
- voorraadbeheer materialen op locatie
- helpen bij het werven en aansturen van medewerkers onderzoekslocatie
- mede organiseren van trainingen voor alle medewerkers die het lichamelijk onderzoek uitvoeren
- zorgen voor goede afstemming en overleg tussen coördinator lichamelijk onderzoek en uitvoerend personeel op de onderzoekslocaties
Functie-eisen
Je voelt je thuis in een dynamische werkomgeving (met werktijden van ca. 7.00 – 13.30 uur) en gaat een uitdaging niet uit de weg. Je bent gastvrij, communicatief vaardig en werkt nauwkeuring. Wanneer je de Turkse en/of Marokkaanse (Arabisch/Berbers) taal beheerst is dit een pre.
Je brengt mee:
- Een afgeronde hbo-opleiding
- Ervaring met dataverzameling van gezondheidsonderzoek: zowel het verrichten van lichamelijke metingen en bloedafname als invoer van gegevens.
- Ervaring in het werken volgens GCP richtlijnen (Een GCP-certificaat is een pré)
- Ervaring en plezier in samenwerken met verschillende groepen, zoals werkstudenten, promovendi en doktersassistenten.
- Een groot verantwoordelijkheidsgevoel en actief meedenken over het verbeteren van processen.
Arbeidsvoorwaarden
- Je treedt in dienst bij Amsterdam UMC Research BV.
- Een contract voor de duur van 12 maanden, met de intentie te verlengen tot het einde van het project.
- Inschaling in salarisschaal 7M: € 3.171 tot € 4.492 bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van ervaring). Daarnaast ontvang je 8,3% eindejaarsuitkering. Bereken hier jouw netto salaris.
- Vakantie-uren: 194,4 uur per jaar bij een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om uren bij te sparen.
- 100% OV-vergoeding. Kom je lopend, fietsend of met de auto? Dan ontvang je een vergoeding van €0,21 per km (voor de auto geldt een maximum van 40 km enkele reis).
- Kom je op de fiets? Maak gebruik van onze goede fietsregeling.
- Pensioenopbouw bij BeFrank, een modern, begrijpelijk en eerlijk geprijsd pensioen.
- Bekijk deze video met meer informatie over de indiensttreding bij Amsterdam UMC Research BV.
Werkgever
Amsterdam UMC
Je gaat werken binnen het HELIUS-team; een betrokken team waarin ruimte is voor eigen initiatief en het samen verbeteren van het onderzoek. Het team is onderdeel van de sectie etniciteit, gender en gezondheid van de afdeling Public and Occupational Health. Deze afdeling is ingebed in het onderzoeksinstituut Amsterdam Public Health van Amsterdam UMC. HELIUS is een grootschalig, langlopend onderzoek naar gezondheid en gezondheidsverschillen in verschillende bevolkingsgroepen in Amsterdam. Jij levert een directe bijdrage aan data waarop beleid, preventie en zorg voor diverse doelgroepen worden gebaseerd.
Het onderzoek van de afdeling is nationaal en internationaal toonaangevend. We onderzoeken hoe zorg en preventie zoveel mogelijk mensen kunnen bereiken, ook groepen die nu minder goed worden bereikt, zoals mensen met een migratieachtergrond of een lager inkomen. Daarnaast evalueren we maatregelen en interventies die gericht zijn op gezondheidsbevordering en ziektepreventie. De kwaliteit en betrouwbaarheid van de dataverzameling, waar jij voor staat, is daarbij essentieel.
Additionele informatie
De eerste gespreksronde is gepland in de week van 21 september. Wij vragen je om hier alvast rekening mee te houden, waarvoor dank.
Daarnaast worden sollicitaties worden doorlopend in behandeling genomen. Bij invulling van de vacature wordt deze voortijdig gesloten.
Heb je nog vragen? Voor inhoudelijke informatie over deze vacature kun je terecht bij Anitra Koopman via ad.koopman@amsterdamumc.nl, algemeen coördinator dataverzameling HELIUS, of bij Dagmar den Boer via d.c.j.denboer@amsterdamumc.nl, coördinator lichamelijk onderzoek.
Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we voor een aantal functiegroepen standaard een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). Bekijk wat het inhoudt en of het voor jouw functie van toepassing is.
Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
