"Professeur(e) en histoire du Canada/Québec (1840-1929)"

SOMMAIRE DE LA FONCTION

• Enseignement au premier cycle des études et aux cycles supérieurs comportant notamment : le développement et l’amélioration des contenus; l’évaluation des étudiantes et étudiants
• Direction, encadrement et évaluation des étudiantes, des étudiants dans leurs travaux de recherche aux cycles supérieurs
• Recherche et activités de création dans le champ d’études et publication des résultats favorisant ainsi l’avancement des connaissances et leur diffusion.
• Services à la collectivité consistant notamment, mais pas exclusivement à : l’élaboration de programmes; à offrir des services de consultation au gouvernement, à des entreprises ou à des particuliers; et à assumer certaines tâches administratives

EXIGENCES

• Doctorat en histoire (ou discipline connexe) avec spécialisation en histoire du Canada/Québec 1840-1929
• Expérience professionnelle pertinente d’au moins 3 ans, incluant les activités de recherche doctorales
• Capacité d’assurer l’enseignement en histoire du Canada/Québec du XIXe et XXe siècles
• Dossier de recherche et de publications récentes en histoire du Canada/Québec
• Maîtrise de la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit *

* Une maîtrise fonctionnelle de la langue française (capacité de donner des cours en français) doit être détenue avant l’entrée en fonction de la personne retenue. La maîtrise adéquate de la langue française (niveau C1 du Cadre européen commun de référence pour les langues) sera quant à elle une condition essentielle à l’obtention de la permanence, en conformité avec les dispositions de la convention collective UQAM-SPUQ. Des cours de français pourraient être offerts.

CONDITIONS D’EMPLOI

• Poste régulier pouvant mener à la permanence

AVANTAGES SOCIAUX

• Assurance maladie complémentaire et invalidité
• Assurance vie
• Régime de retraite à prestation déterminée

RÉMUNÉRATION ANNUELLE au 1er avril 2025 : de 74 351 $ à 178 818 $

LIEU DE TRAVAIL

Au cœur du Quartier latin au Centre-Ville de Montréal - Campus principal

DATE D'ENTRÉE EN FONCTION PRÉVUE

1ER JULLET 2026 (sous réserve des autorisations requises)

Soucieuse d’être représentative de la société québécoise et déterminée à s’enrichir de sa diversité, l'Université invite toutes les personnes qualifiées à soumettre leur candidature, en particulier les femmes, les personnes autochtones, les membres de minorités visibles et ethniques, ainsi que les personnes handicapées relativement au Programme d'accès à l'égalité en emploi. Les personnes issues de ces groupes sont invitées à s’auto-identifier lors du dépôt de leur candidature en acheminant le questionnaire d’identification https://rh.uqam.ca/qaccesegalite/, en mentionnant le titre du poste en objet, à l’adresse suivante : edi@uqam.ca.

Conformément aux exigences canadiennes en matière d’immigration, la priorité devra être accordée aux personnes ayant les autorisations nécessaires pour travailler au Canada. Ce critère n’est pas une priorité au sens des conventions collectives applicables.

Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir par courriel leur dossier constitué d'un curriculum vitae en français, détaillé, daté et signé, d'une lettre de présentation en français, de trois lettres de recommandation ainsi qu'une copie de leurs trois plus importantes publications au plus tard le 16 JANVIER 2026, 17H À :

Monsieur Martin Petitclerc, directeur
Département d’histoire
Université du Québec à Montréal
Courrier électronique : petitclerc.martin@uqam.ca