"Rektorin / Rektor (w/m/d) Universität Konstanz"

Kennziffer 2025/283. Die Universität Konstanz wurde 1966 als Reformuniversität gegründet. Sie ist eine dynamische und international erfolgreiche Forschungsuniversität mit breitem Fächerspektrum in den Bereichen der Rechts- und Wirtschaftswissenschaften, Sozial- und Geisteswissenschaften sowie Mathematik, Informatik, Lebens- und Naturwissenschaften. Die Architektur der Campus-Universität in wunderschöner Lage fördert die interdisziplinäre Kooperation sowie die Gemeinschaft der Forschenden, Lehrenden und Studierenden. Flache Hierarchien und ein ausgeprägter Teamgeist zeichnen diese Universität mit ca. 10.000 Studierenden und 2.500 Mitarbeitenden aus. Als forschungsstarke Universität arbeitet sie eng mit nationalen und internationalen Forschungseinrichtungen zusammen, vor allem mit der Max-Planck-Gesellschaft und führenden Forschungsuniversitäten.

Seit 2006 ist die Universität Konstanz im Exzellenzwettbewerb erfolgreich. Der Wegfall der Förderlinie Exzellenzuniversitäten ab 2027 stellt jedoch eine bedeutende Herausforderung dar. In den kommenden Jahren wird es entscheidend sein, gemeinsam Maßnahmen zu ergreifen, die an die bisherigen Erfolge der Universität anknüpfen und die Spitzenposition der Universität national und international ausbauen.

An der Universität Konstanz ist nach dem altersbedingten Ausscheiden der Amtsinhaberin zum 1. April 2027 die Stelle als

Rektorin / Rektor (w/m/d)

(Bes.Gr. W 3 zzgl. eines Funktionsleistungsbezuges)
zu besetzen.

Die Rektorin/der Rektor ist hauptamtlich tätig und vertritt die Universität nach innen und außen.

Befugnisse, Ernennungsvoraussetzungen und die dienstrechtliche Stellung der Rektorin/des Rektors (w/m/d) ergeben sich aus § 17 Landeshochschulgesetz Baden-Württemberg.

Die Universität Konstanz sucht eine wissenschaftlich ausgewiesene Persönlichkeit mit internationaler Orientierung und einem breiten Wissenschaftsverständnis.

Sie besitzen die Fähigkeit, Perspektiven verschiedener Fächer und Fachkulturen anzuerkennen und zu integrieren sowie die Spitzenforschung auszubauen. Idealerweise verfügen Sie über Expertise in multi- oder interdisziplinären Forschungsverbünden.

Sie bringen umfassende Leitungserfahrungen im Wissenschaftsumfeld mit, idealerweise aus dem Hochschulbereich. Dabei führen Sie partizipativ, team- und mitarbeiter*innenorientiert, arbeiten konstruktiv mit allen Statusgruppen zusammen und stärken die Chancengleichheit und Diversität an der Universität. Sie setzen sich aktiv für die Gewinnung von Toptalenten in allen Bereichen der Universität ein. Sie kommunizieren motivierend, begeisternd und wertschätzend mit allen Gruppen der Universität.

Sie gestalten aktiv die zukunftsorientierte Profilbildung und die organisatorische Weiterentwicklung der Universität mit. Dafür bringen Sie Erfahrungen in der erfolgreichen Umsetzung von fächerübergreifenden Strategieprozessen sowie im Change Management ein und verfügen über ein hohes Maß an Innovations- und Gestaltungskompetenz. Sie fördern Neuerungen in Forschung und Lehre, bspw. in den Bereichen KI, Digitalisierung und Nachhaltigkeit.

Sie vernetzen sich mit unseren Partnerinnen und Partnern in Wissenschaft, Wirtschaft, Politik und Gesellschaft und vertreten die Universität wirkungsvoll nach außen. Sie verhandeln geschickt auch in schwierigen Situationen und vertreten die Interessen der Universität effektiv.

Die Rektorin/der Rektor wird vom Universitätsrat und Senat gewählt und vom Ministerpräsidenten des Landes Baden-Württemberg ernannt. Die Amtszeit beträgt sechs bis acht Jahre.

Die Universität Konstanz engagiert sich für Gleichstellung, Vielfalt und die Vereinbarkeit von Beruf, Studium und Familie. Die Universität strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an und fordert nachdrücklich qualifizierte Frauen zur Bewerbung auf.

Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung vorrangig eingestellt.

Bewerbungen sind mit den üblichen Unterlagen in einem PDF-Dokument bis zum 08.03.2026 per Email, an findungskommission@uni-konstanz.de, an die Vorsitzende der Findungskommission Dr. Henrike Hartmann, c/o Geschäftsstelle des Universitätsrates, Universität Konstanz, einzureichen. Die Findungskommission wird in dem Besetzungsverfahren von der Leadership Advisors for Academia GmbH, Dr. Norbert Sack, beratend begleitet, der Ihre Bewerbungsunterlagen zugänglich gemacht werden. Für Rückfragen zur Ausschreibung steht zusätzlich Herr Dr. Sack unter Norbert.Sack@leadershipadvisors.de gerne zur Verfügung.

Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten nach Artikel 13 DS-GVO können unserem allgemeinen Datenschutzhinweis unter https://www.uni-konstanz.de/universitaet/allginfo-footer/datenschutzinformation entnommen werden, mit weiterführenden Informationen auf den Websites der Personalabteilung.